Como Trabalhar no Google

Como trabalhar no Google:  Conseguir uma vaga na gigante das buscas é o sonho de milhares de brasileiros, sejam essas pessoas formadas em tecnologia ou não.

Como Trabalhar no Google

A oportunidade de trilhar uma carreira em uma multinacional conhecida pelo ambiente de negócios inovador e pelos divertimentos no escritório, para descontrair das pressões atrai milhares.

Mas, como não poderia deixar de ser, entrar no Google como funcionário não é nada fácil.

O processo seletivo da multinacional é um dos mais complexos, por fugir das dinâmicas tradicionais a que estamos acostumados.

Desde as perguntas feitas durante a seletiva até o que atrai um candidato para ser convidado às etapas presenciais dos processos seletivos do Google, tudo é diferente das demais empresas.

Você tem o sonho de ser um colaborador da empresa? Então continue lendo esse texto. Aqui
traremos dicas para tornar possível seu desejo de exibir o crachá do Google como funcionário.

Seja Honesto, mas Criativo na Hora em que Responder as Perguntas do Recrutador do Google

Em todas as entrevistas de emprego, até mesmo na moderna Google, são feitas aquelas perguntas tradicionais, onde o recrutador pode pedir para que você conte qual o grande desafio vivenciado em seu último emprego, por exemplo.

Embora sejam perguntas triviais e que gerem respostas automáticas, para ser transportado ao próximo nível, o da dinâmica de grupo, sua resposta precisa ser incrível.

Como? Dando bons exemplos e razões bastante convincentes para cada pergunta que lhe for feita.

Mantenha uma Postura Confiante, mas sem Arrogância

Durante uma entrevista de emprego, mesmo no Google, sua postura corporal será avaliada
pelo recrutador.

Profissionais experientes, eles saberão separar rapidamente um bom candidato daquele que está apenas “fazendo pose”.

Por isso, no momento da entrevista presencial, mantenha sempre uma postura confiante, com gestos firmes e respostas claras e concisas, mas sem arrogância.

A simpatia pode contribuir para que você ganhe a confiança e o apreço do recrutador.

Na Hora da Dinâmica, Pense Sempre Fora da Caixa

O Google é uma empresa que tem na inovação seu DNA.

Ela preza por soluções criativas para os problemas mais triviais. Por isso, na hora das dinâmicas de grupo, se prepare para pensar em soluções novas para os problemas apresentados, mesmo os mais comuns.

Às vezes, o que para você parece uma solução maluca ou até sem sentido, para um recrutador é uma ideia genial, que pode significar a diferença entre você estar a um passo de seu novo emprego ou mais perto do final da fila.

Prepare-se para Falar Sobre Qualquer Departamento da Empresa

Durante as entrevistas no Google, o recrutador pode ser alguém que não faz parte do departamento para o qual você está se candidatando.

É bem comum alguém do departamento comercial entrevistar pessoas interessadas em vagas de tecnologia, isto é feito para que a avaliação seja isenta.

Isso não deve ser visto como um impedimento para uma boa performance, ao contrário.

Para evitar cair nesse tipo de armadilha, e não saber o que falar se for entrevistado por um executivo de outra área, procure conhecer afundo a empresa.

Verifique as áreas em que o Google atua, e vá além da ideia de que se trata de um buscador.

Com essas dicas, você pode estar mais perto da vaga dos sonhos em uma gigante da
tecnologia.

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